Riflettori puntati su: Kerri Lemoie, CTO di Achievery

14 novembre 2014 | Di

Kerri Lemoie, CTO di Achievery, si unirà a noi la prossima settimana da Providence, RI, per discutere il lavoro del suo team con credenziali digitali, micro-credenziali, Open Badge e funzionalità API per integrare Open Badge in Open edX. Continua a leggere per saperne di più su come hanno iniziato!

In che modo lavorare con Open edX è correlato alla missione di Achievery? 
Achievery fornisce credenziali digitali affidabili che riconoscono e verificano le competenze acquisite ovunque. Queste credenziali si ottengono online e offline e rappresentano percorsi di apprendimento personalizzati per milioni di persone che costruiscono la propria reputazione attraverso credenziali impilabili. Siamo una delle aziende più attive nel supportare lo sviluppo e l'adozione degli standard aperti degli Open Badge, un'iniziativa delle Fondazioni Mozilla e MacArthur. In quanto forti sostenitori di questo movimento per riconoscere meglio tutti i tipi di apprendimento, siamo incentivati ​​ad aiutare a far adottare gli Open Badge su una piattaforma aperta ampiamente utilizzata come Open edX.

Come hai saputo per la prima volta dell'iniziativa Open edX? 
Achievery funziona nello spazio di apprendimento online, quindi siamo stati a conoscenza di Open edX sin dal suo inizio. Da ottobre 2014 stiamo lavorando a una partnership tra la George Washington University, University of Indiana e IBL Studios per integrare gli Open Badge nel MOOC "Numerical" di Lorena Barba.

Qual è stato il tuo obiettivo nel tuo lavoro con Open edX?
Creare un modo per fornire micro-credenziali (Open Badge) che riflettano le azioni intraprese dagli studenti, come il completamento con successo di quiz settimanali, tutoraggio tra pari o altri trigger personalizzabili definiti dai professori.

Quali sono gli altri progetti su cui hai lavorato su Open edX o nel settore EdTech? 
Achievery è orgogliosa di supportare l'iniziativa "Educator Microcredentials" di Digital Promise, che sta ridefinendo il modo in cui funziona lo sviluppo professionale degli insegnanti. Si tratta di pratiche supportate dalla ricerca per migliorare la professione di insegnante. Supportiamo anche il modello online delle Nazioni Unite nelle loro iniziative di certificazione elettronica in tutto il mondo. Partecipiamo inoltre attivamente allo sviluppo e al supporto di Open Badges Directory, il motore di ricerca per gli Open Badge.

Cosa ti ha ispirato e cosa ti ispira a lavorare nello spazio EdTech? 
Come molti programmatori, ho imparato in un'ampia varietà di contesti, dalla formazione su Amazon all'utilizzo di StackOverflow, forum online e colleghi, e spesso abbassando la testa e affrontando progetti difficili. Molte persone nel mondo non hanno credenziali ufficiali ma hanno un sacco di prove che dimostrano padronanza. Siamo appassionati di costruire modi migliori per supportare tutti i tipi di apprendimento in ambienti diversi.

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